新京报彩票首(shou)頁(ye) 政(zheng)務 眾志成(cheng)城 堅決打(da)贏疫情防(fang)控阻(zu)擊戰(zhan) 疫情防(fang)控

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2020-02-23 04:26 南充新聞網

南充新聞網訊(記者 李奎(kui))在打(da)好打(da)贏新冠肺炎疫情阻(zu)擊戰(zhan)的關鍵時刻,為全面貫徹落(luo)實中、省決策部署,特別是在疫情防(fang)控第一(yi)線考察識別領導班(ban)子和(he)領導干部要求,2月9日,經南充市(shi)委同(tong)意,市(shi)委組織(zhi)部制定出台八條措(cuo)施,鮮明實干擔當選(xuan)人用(yong)人導向,推動全市(shi)各(ge)級領導班(ban)子和(he)領導干部在疫情防(fang)控第一(yi)線奮勇實干爭先(xian)、主動擔當作(zuo)為。

這八條措(cuo)施包括突出考察重(zhong)點、一(yi)線了解識別、廣泛听取(qu)意見、專項考核印證(zheng)、全面分析研xin)小?炕 ㄕ斯芾懟 罅li)選(xuan)拔使用(yong)、從嚴逗硬(ying)獎懲,突出了在疫情一(yi)線考察識別領導班(ban)子和(he)領導干部,如重(zhong)點考察領導班(ban)子和(he)領導干部是否(fu)把疫情防(fang)控作(zuo)為當前最重(zhong)要的工作(zuo)來抓(zhua),把群眾安can)7旁諦睦鎩 遜fang)控責任扛在肩上;是否(fu)堅守崗位、靠前指揮,及時發聲指導,及時掌握(wo)疫情,及時采取(qu)行動;是否(fu)嚴密細致(zhi)做好疫情監測、排查、預警、防(fang)控等工作(zuo),做到嚴防(fang)死守、不留死角;是否(fu)做好輿論引導和(he)輿情應(ying)對(dui)工作(zuo),穩定群眾情緒,增強ke)緇嶁xin)心等qu)/p>

在大力(li)選(xuan)拔使用(yong)方面,南充市(shi)明確,對(dui)在疫情防(fang)控斗爭中表現突出、堪當重(zhong)任的優pan)愀剎浚 tong)等條件下(xia)優先(xian)提拔重(zhong)用(yong),特別優pan)愕目ke)按規定破格提拔、“火線”提拔。對(dui)履職突出的公務員和(he)參(can)照公務員法管理人員,在晉升(sheng)職級時優先(xian)考慮。對(dui)在疫情防(fang)控第一(yi)線表現突出的年輕干部、女干部、黨(dang)外干部、專業(ye)化干部及其(qi)他干部人才,分層分類建立優pan)愀剎咳瞬盤ㄕ耍 憂扛倥嘌 笆毖xuan)拔重(zhong)用(yong);對(dui)疫情防(fang)控一(yi)線表現優pan)愕氖亂ye)單(dan)位人員、第一(yi)書記、駐(zhu)村工作(zuo)隊員、村黨(dang)組織(zhi)書記、大學生村官(guan)等,優先(xian)選(xuan)拔重(zhong)用(yong);對(dui)經受(shou)考驗的村(社(she)區)干部和(he)青年人才,優先(xian)納入村(社(she)區)組織(zhi)換屆推薦人選(xuan)。

如何wo)嬲 gan)擔當、善作(zuo)為,群眾信(xin)得(de)過的領導干部選(xuan)拔出來?八條措(cuo)施明確,疫情防(fang)控第一(yi)線考察識別領導班(ban)子和(he)領導干部,要采取(qu)“四不兩直”方式深入疫情防(fang)控第一(yi)線調研走訪,全面了解掌握(wo)領導班(ban)子和(he)領導干部的實際表現;全面收集(ji)疫情防(fang)控領導小組、指揮ying)亢he)各(ge)專項工作(zuo)組掌握(wo)的情況;采取(qu)查閱資料(liao)、一(yi)線督導、實地走訪等方式,對(dui)領導班(ban)子和(he)領導干部在疫情防(fang)控工作(zuo)中的工作(zuo)態度qu) ji)律作(zuo)風(feng)、擔當精神(shen)、作(zuo)用(yong)發揮、實際成(cheng)效進行專項考核;疫情防(fang)控一(yi)線了解、听取(qu)意見、考核印證(zheng)等情況納入班(ban)子干部綜(zong)合信(xin)息庫,結合開(kai)展干部考察、談心談話、領導班(ban)子運行調研等工作(zuo),對(dui)領導班(ban)子和(he)領導干部實施立體式jian) duo)角度qu) 低郴 治鱍信(xin)小/p>

該(gai)措(cuo)施同(tong)時明確,對(dui)不勝(sheng)任現職、難以有效履行職責的干部堅決果(guo)斷(duan)調整。對(dui)不敢(gan)擔當、作(zuo)風(feng)漂浮、落(luo)實不力(li),甚至弄(long)虛(xu)作(zuo)假、失職瀆(du)職的班(ban)子和(he)干部,采取(qu)批(pi)評教育(yu)、通報批(pi)評、提醒xuan) han)詢、誡勉直至組織(zhi)調整等手(shou)段(duan)嚴肅(su)處理,對(dui)違(wei)紀(ji)違(wei)法的及時通報紀(ji)tu)旒嗖旎匱縴su)查處、公開(kai)曝光(guang)。

“疫情防(fang)控,是當前最重(zhong)要的工作(zuo),既考驗各(ge)級領導干部能否(fu)真正做到守初心、擔使命,也考驗各(ge)級領導干部處理重(zhong)大危(wei)機的能力(li)和(he)水平jian)rdquo;市(shi)委組織(zhi)部有關負責人介紹,制定出台八條措(cuo)施,目的是鮮明用(yong)人導向,督促各(ge)級領導班(ban)子和(he)領導干部把防(fang)控責任擔當扛在肩頭,將防(fang)控工作(zuo)作(zuo)為檢驗自(zi)身的鏡子,把工作(zuo)做細做實。

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